Berita

Meningkatkan Kemampuan Pegawai Dalam Memberikan Pelayanan Kepada Masyarakat

96 dilihat

(Kankemenag Kab. Bangli) - Pembinaan Pegawai merupakan salah satu usaha yang penting dalam memajukan suatu Lembaga/organisasi. Pembinaan Pegawai adalah suatu kegiatan yang berkaitan dengan peningkatan kecakapan pegawai guna pertumbuhan yang berkesinambungan. Pembinaan pegawai pada hakekatnya bertujuan untuk meningkatkan kemampuan pegawai dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat melalui tugas pokok & fungsinya sesuai visi dan misi dalam suatu lembaga.

                    Berkaitan dengan hal tersebut, Kantor Kementerian Agama Kab.Bangli secara rutin melaksanakan Pembinaan Pegawai, yang pada bulan ini diadakan pada hari Rabu, 14 Juni 2017 melibatkan seluruh Karyawan/Karyawati serta Guru Agama di lingkungan Kantor Kementerian Agama Kab. Bangli. Kepala Kantor Kemenag Kab.Bangli, Drs.Ida Bagus Nyoman Gde Suastika, M.Si selaku Pembina menghimbau untuk menjadi sosok ASN di Kementerian Agama selain memiliki keterampilan akademis juga diperlukan sikap mental yang sesuai dengan ajaran Agama yang diyakininya, karena kinerja ASN bukan hanya diawasi di lingkungan kantor saja melainkan juga dari pengawasan masyarakat yang akan memberikan penilaian dari seorang ASN tersebut. Beliau berpesan untuk para ASN untuk bekerja dan melaksanakan tugas dengan sepenuh hati dan penuh tanggung jawab tanpa ada paksaan dari siapapun. Pada kesempatan itu beliau juga menyampaikan beberapa hal yang berhubungan dengan intoleransi di lingkungan kerja khususnya Kantor Kementerian Agama Kab. Bangli, salah satunya adalah semua pimpinan Satker harus proaktif menilai kepatuhan Pancasila serta tetap mengawasi tentang ucapan dan tindakan yang bisa memecah belah persatuan di lingkungan tempat kerja. Bapak Ka.Sub.Bag.TU Kantor Kementerian Agama Kab. Bangli, I Ketut Sudiana, S.Ag.,M.Ag, juga menghimbau kepada seluruh pegawai untuk bisa mengaktualisasikan tugas-tugas sebagai ASN serta selalu meningkatkan prestasi guna memajukan institusi dengan menghadirkan lima budaya kerja dalam hati kita sehingga menjadi teladan di masyarakat. (jod)